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Senior Referent Personalentwicklung (m/w/d) - Stellenangebot:Stellen Beschreibung: Senior Referent Personalentwicklung (m/w/d)Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil des Teams als Senior Personalentwickler (m/w/d) bei unserem Kunden in Bremen in Vollzeit. Ihre Funktion Aufgaben:- Verantwortung für das unternehmensweite Qualifizierungsprogramm - Verwaltung und Einsatz von eignungsdiagnostischen Instrumenten - Betreuung des Führungskräfteentwicklungsprogramms - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern - Organisation von Coachings und Workshops - Leitung von Projekten Mitarbeiterprofil:- Abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie/Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Studiengang - Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung mindestens 3 Jahre - Serviceorientiertes und lösungsorientiertes Denken - Leitungskompetenz und Einfühlsvermögen im Umgang mit Stakeholdern Was wir Ihnen bieten:- Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz - Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns:Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. |
Stellen Kategorie: | somenewgr [ Alle anzeigen somenewgr Jobs ] |
Spracherfordernisse: | |
Beschäftigungtyp: | |
Gehalt: | Nicht spezifiziert |
Akademischer Grad: | Unspecified |
Erfahrung (Jahre): | Nicht spezifiziert |
Arbeitsort: | Bremen Bremen |
Adresse: | Bremen |
Firma Art | Arbeitgeber |
Eintrags Datum: | 10/04/2024 / Viewed 15 times |
Kontakt Informationen |
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Firma: | |
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